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Vous sentez la nécessité de faire une transformation sur un plan stratégique et organisationnel de votre business pour vous développer.

 

Vous hésitez à vous lancer car vous savez que cela représente un enjeu fort qui peut remettre en cause la stratégie actuelle et l’organisation de la société. De plus, cette transformation peut impacter la gouvernance et des modes de fonctionnement managérial bien ancrés, avec, de surcroît, une mise en place de technologies digitales peu maîtrisées….. Bref cela demande une prise de décision complexe.

 

Vous n’avez ni le temps, ni les ressources et ni la  capacité de vos collaborateurs pour mener à bien la mise en oeuvre de cette transformation.